訪問看護には、 知識も、技術も、判断も、対話も、哲学も、全部詰まっています。

⸻ 「入院治療が終わったら、あとは自宅でお願いしますね」 この一言が、いかに重いか。 そして、どれほど“その後”が複雑か。 病院の医師や看護師が退院をゴールにするなら、 僕たち訪問看護師は、そこをスタートラインとして動き始めます。 退院後に何が待っているのか？...

アカラケアが採用で大切にしているのは、履歴書に書けないもの。 ・問いを持ち続けられるか ・ちょっと不器用でも、逃げずに考えるか ・目の前の人を、ちゃんと見ようとしているか

完璧なチームなんて、ありません。 でも、“お互いを信じられるチーム”は、作れます。 今日も誰かが、バタバタしながら汗をかきながら、でも笑って訪問に出かけていく。 その姿を見て、「いいチームだな」って、思っています。

「死に方は、生き方の集大成」 そんな言葉があります。 訪問看護師として、最期の時間に立ち会うことは、 その人の人生に“看護師としての名刺”を差し出すようなことだと考えています。 アカラケアでは、命を支える看護と同じくらい、 命を見送る看護を大切にしています。 それは、数字には残らないけれど、 心にはずっと残る仕事だと思っています

【お知らせ】パートタイム採用終了のお知らせ 平素よりアカラ・ケア訪問看護ステーションにご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 この度、 パートタイム（非正規雇用）職の募集は、応募数が規定に達したため終了いたしました...

目的(仕事の成果)を達成するために高い能力は必要だけど必須ではない 能力は伸びるから。 会社に必要な人は、会社に合う人間性(人間力)を持つ方です。 しかし、人間性はその人の遺伝要因と環境要因で決まりますね。 倫理観も其れに順ずる。 これはどうしようもない。un...

目に見えない心を1番大切にしようと思いながらやっている。 けど、上手くいかない時がある。 上手くいかない時の方が多いくらいだ。

”地域の在宅医療・介護のために、会社はどうあるべきか 常に、主語は利用者さんや地域サービスの在り方です。

朝は希望と共に起きて 昼は懸命に働き 夜は感謝と共に眠る

今時間外でやってる仕事は 自己犠牲か 残業か 自己研鑽か。 人と同じ時間・量を過ごして人と同じ。 僕の場合は、要領・容量悪くさらに時間がかかる。 だけど、 5年後、3年後、1年後、半年後、１ヶ月後、 明日の僕は今日より向上しているか。 明日は今日の自分を超えてるはず。...

1週間に10件の新規相談。 これは弊社の認知度が上がってきたか。 そもそも神奈川県西部の在宅サービス供給量が低いのか。 利用者さんの特徴は、ガン末期の方が常に5,6人いる事。 人生の結びを迎える時期をサポートし、 少しでも生活が楽になると良いし、 笑顔で過ごせると良い。...

訪問看護は社会のインフラ。 訪問看護事業の目的は利用者居宅での支援。 今回は 地域の高齢者の集会で 訪問看護やNs,POSTの役割を話す機会を頂きました。 訪問看護の役割をご理解いただき、 サービス導入のハードルが下がると良いなだと思います。 転ばぬ先の杖 ...

報酬を貰っているので"完璧"を追い求めてこそ、仕事の醍醐味。 だと思うのですが その"完璧"加減は人によって曖昧で　 統一出来るものでは無いので、 "人によって仕事の内容は異なる"事を前提に、 互いに補い合う事が基本。 これが"チームの力"だと思います。 ...

"毎日インスリン注射3回/日"の指示が出ました。 本人が注射が打てないのか。 どんな支援をしたら定時で注射を打てるのか。 僕たちが1日3回も訪問することを利用者さんは望んでいるのか。 特指示が終了した後はどうするのか。 さて、皆様どうしますか？...

退院カンファレンスで入院中の様子を確認し、退院後の生活と擦り合わせていきます。

ガン性疼痛は、本人にも表現しにくい身の置き場のない痛みがある。

訪問看護は、利用者と医療機関の繋ぎ役として非常に重要な役割を果たします。 ○健康状態のモニタリング 訪問看護師は、利用者の健康状態を定期的に評価し、医療機関に報告します。 これにより、患者の病状の変化や問題を早期に検出し、医療機関に適切な対応を促します。 ...

自分にあった職場を見つけるのは大変だと思います。自分が何をやりたいか。誰と仕事がしたいか。これが重要だと思います。

訪問看護ステーションは何よりも職員さんが大事です。