​給 与 モ デ ル

​看護師の給与モデル

​自分に合った働き方と適切な報酬を目指しています

◆給与モデル(3年、5年など)および、内訳


【入職1年目】
・基本給:28万円
・残業手当:1.5万円(平均4-5時間)
・オンコール:1.4万円(平均平日3回、土日祝日2回)
 ※オンコール:平日2000円、土日祝日4000円、GW・年末年始6000円

・インセンティブ

(80時間以上で2000円/時=月の訪問時間が100時間ならインセンティブ40000円)
・交通費(オンコール対応Nsは、社用車貸出・自宅近隣駐車場借り)

☆総支給額30-32万円/月

 

【入職3年目】
・基本給:30万円(本人の能力評価による)
・職務手当:3000円〜20000円(本人の能力による)
・残業手当:1.5万円(平均4-5時間)
・オンコール:1.4万円(平均平日3回、土日祝日2回)  
※オンコール:平日2000円、土日祝日4000円、GW・年末年始6000円

・インセンティブ

(80時間以上で2000円/時=月の訪問時間が100時間ならインセンティブ40000円)

・交通費(オンコール対応Nsは、社用車貸出・自宅近隣駐車場借り)

 

☆総支給額33-35万円/月

 

【入職5年目】
・基本給:32万円(本人の能力評価による)
・職務手当:3000円〜20000円(本人の能力による)
・残業手当:1.5万円(平均4-5時間)

・オンコール:1.4万円(平均平日3回、土日祝日2回)
※オンコール:平日2000円、土日祝日4000円、GW・年末年始6000円

・インセンティブ
(80時間以上で2000円/時=月の訪問時間が100時間ならインセンティブ40000円)

・交通費(オンコール対応Nsは、社用車貸出・自宅近隣駐車場借り)

 

☆総支給額35-37万円/月

賞与:1−2ヶ月分/年(売り上げ実績による)